Wir schätzen Persönlichkeit
und Vielfalt
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gerne entgegen:
Individuelle Potenziale und Möglichkeiten erschließen,
Einsichten über sich selbst gewinnen - für professionelle oder private Entscheidungen
Perspektiven erschließen, über sich und die eigenen Möglichkeiten ein Mehr an Gewissheit zu
erhalten oder wichtige Karriereentscheidungen fundiert zu treffen, dafür bedarf es verlässlicher
Informationsquellen. Hier kommen Verfahren wissenschaftlicher Diagnostik, u.a. psychologische
Tests, zum Einsatz. Dabei „vermessen“ wir Persönlichkeit nicht dergestalt, wie das ein Geödät mit
einem Landstück machen würde.
Wir nutzen wissenschaftliche Persönlichkeits- und Potenzialtests, damit Sie mehr über Ihre
persönlichen Orientierungen und Neigungen sowie Talente erfahren. Mit Hilfe psychologischer
Diagnostik können individuelle Möglichkeitsräume geöffnet und Perpektiven der Veränderung und
persönlicher Entwicklung umgesetzt werden. Je mehr wir über uns wissen, umso zielgerichteter
gestalterischer können wir vorgehen.
BE YOURSELF AND GROW
In Kooperation mit der Hochschule Koblenz bieten wir Studierenden der MBA-Programms die
Möglichkeit, sich selbst noch besser kennen zu lernen, mehr über ihre Potenziale und beruflichen
Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren.
Studierende, die bereits Führungsrollen in ihren Unternehmen übernommen haben, können Ihre
Führungskompetenzen auf ein neues Levelbringen und Ihre Wirkung im beruflichen Alltag erhöhen,
indem Sie mit Hilfe unserer Leadershipdiagnostik mehr über sich lernen.
Hierfür haben wir spezielle Formate entwicklet, die wir Privatpersonen, aber auch
Akteueren in der Personalentwicklung zugänglich machen.
Persönlichkeits- bzw. Fähigkeitstests sind keine Schubladen für das
Ich
Jeder Mensch ist einzigartig, ein Unikat. Das erfassen die Persönlichkeitstests,
indem sie von Facetten der Persönlichkeit, von Persönlichkeitsmerkmalen in
unterschiedlicher Ausprägung sprechen. Das klingt vordergründig nach
Schubladen, in die man hineingepackt wird. Tatsächlich unterscheiden wir
uns in unseren Persönlichkeitsmerkmalen. Das bedeutet Unterschiede im
Denken, im Fühlen und im Verhalten. Und diese Unterschiede fallen
individuell unterschiedlich aus. So wie unsere Stärken und Potenziale.
Unsere Diagnostik befasst sich mit diesen besonderen, individuellen Facetten. Diagnostik verfrachtet also nicht in
Schubladen. Sie ist in gewisser Weise einer Kamera ähnlich: sie betrachtet den Menschen aus einer Perspektive, die ihm
selbst oftmals verborgen bleibt. Und dabei erreicht DIagnostik eine objektivere Perspektive, als wir es jemals selbst
könnten.
Letztlich beschreibt Diagnostik einen Möglichkeitsraum, den wir erschließen und ausgestalten können. Psychologische
Testverfahren sind eine Einladung zum Dialog. Deshalb besprechen wir Testergebnisse mit Ihnen und gleichen sie mit
Ihrer Wahrnehmung von sich selbst ab.